五行土适合领导吗？
领导不一定要身居高位，一个团队的领导者，不一定非要位高权重、叱咤风云，只要能把一帮人领着往前走，就是好的领导。 有的人年纪轻轻，却已经官居要职；而有的人年近六十，仍在一线奋战——职务高低不代表领导力强弱！ 但是，身为领导者，一定要有自己的见解和主张。因为你是这个团队中见识最广的人之一（如果连你都说不出自己的独到之处，那这个团队就太可笑了）。你的观点可能会出错，但你的坚持会让它们更值得推敲。
当然，作为领导者，光有远见卓识还不行，还要能把自己的想法实现出来。一个项目，你提了创意，其他人负责执行，最后取得成功，这个项目就是你的代表作。哪怕以后退休了，你也有足以拿得出手的东西。 所以，如果你现在是基层员工，那就先把自己的本职工作做好，同时在适当的时候展示你的能力。如果你的职位较低，那么想办法让你的领导看到你的能力——记得，没有背景的人是靠实力往上走的。如果你已经身居要职，那么在适当的时候说出你的想法，让大家知道你是一个有想法、敢担当的领导。